Jakie są powody, dla których doradcy finansowi zawodzą w karierze?

Do 90% doradców finansowych zawodzi w karierze, a liczba certyfikowanych planistów finansowych w całym kraju zmniejsza się każdego roku z powodów, takich jak brak klientów i odpowiednie szkolenie. Niektóre z tych niepowodzeń wynikają z problemów ekonomicznych, które cierpią ludzie w całym kraju, oraz z konkurencyjności związanej z pracą w planowaniu finansowym.

Większość planistów finansowych zarabia większość swoich pieniędzy z prowizji, a codziennie mniej osób handluje. Ponieważ mniej osób ma pieniądze na inwestycje, i bez handlu akcjami i funduszami, początkującym planistom trudniej jest zarabiać pieniądze. Ludzie, którzy mają pieniądze, już pracują z planistami finansowymi, z którymi mają wieloletnie relacje, a ludzie z nowymi pieniędzmi chcą doświadczonych planistów, którym mogą zaufać. Pozostawia to nowych absolwentów na zewnątrz.

Liczba niezależnych planistów finansowych pracujących znacznie spadła. Przy rosnącej liczbie studentów z pożyczkami studenckimi młodym absolwentom trudno jest założyć własną firmę bez kredytu, doświadczenia i stabilności finansowej. Potrzebujesz pieniędzy, aby zarabiać na planowaniu finansowym, a nowi absolwenci mają trudności ze znalezieniem pieniędzy i klientów.

Programy szkoleniowe dostępne w dużych firmach inwestycyjnych nie są tak świetne, jak kiedyś. Doświadczeni planiści, którzy zarabiają pieniądze, nie chcą dzielić się tajemnicami handlowymi i wskazówkami z głodnymi absolwentami próbującymi dostać się w teren; chcą zatrzymać klientów i prowizję dla siebie.

Ci, którzy nie osiągają satysfakcjonujących zwrotów z inwestycji, tracą klientów i nie możesz pozyskać nowych klientów bez udanego portfela.