Co robią zarządcy księgowi

Jeśli lubisz śledzić przychody i wydatki firmy, ale chcesz też zajmować stanowisko o znacznej odpowiedzialności i autorytecie, rachunkowość zarządcza może być dla Ciebie pracą. W tym artykule dowiesz się o zawodzie rachunkowości zarządczej, dotykając wszystkiego, od obowiązków zawodowych księgowego, zestawu umiejętności i formalnych wymagań edukacyjnych, aż po profesjonalne oznaczenia, które mogą ci pomóc. Omówimy również drabinę kariery w zakresie rachunkowości zarządczej.

Kluczowe dania na wynos

• Księgowi zarządzania pracują dla spółek publicznych, prywatnych firm i agencji rządowych.
• Do ich obowiązków należy rejestrowanie i rejestrowanie liczb, pomoc w wyborze inwestycji firmy i zarządzanie nimi, zarządzanie ryzykiem, budżetowanie, planowanie, strategie i podejmowanie decyzji.
• Księgowi zarządzania potrzebują umiejętności i zainteresowania liczbami, matematyką, procesami biznesowymi i produkcyjnymi, a także umiejętnościami księgowymi, wiedzą w zakresie GAAP i umiejętnościami przywódczymi.
• Minimalne wymaganie to tytuł licencjata, a księgowi ds. Zarządzania mogą uzyskać specjalne wyznaczenie jako certyfikowany księgowy ds. Zarządzania i jako dyplomowany globalny księgowy ds. Zarządzania.

Opis pracy

Księgowi zarządzania pracują dla spółek publicznych, prywatnych firm i agencji rządowych. Nazywani są również księgowymi kosztowymi, księgowymi kierowniczymi, księgowymi przemysłowymi, księgowymi prywatnymi lub księgowymi korporacyjnymi, ale wszyscy oni pełnią podobne funkcje w firmie. Przygotowanie danych do wykorzystania w firmie to jedna z cech odróżniających księgowego od innych rodzajów zadań księgowych, takich jak księgowość publiczna.

Zamiast tego będziesz rejestrować i analizować liczby do wewnętrznej oceny, aby pomóc firmom w budżecie i osiągać lepsze wyniki. Możesz pomóc firmie w wyborze inwestycji i zarządzaniu nimi wraz z innymi menedżerami w firmie. Księgowi zarządzania to menedżerowie ds. Ryzyka, budżetiści, planiści, strategowie i decydenci. Wykonują pracę, która pomaga właścicielowi, menedżerowi lub zarządowi firmy w podejmowaniu decyzji.

Jako księgowy ds. Zarządzania prawdopodobnie będziesz nadzorować księgowych niższego szczebla, którzy zajmują się podstawowymi zadaniami księgowymi firmy, takimi jak rejestrowanie przychodów i kosztów, śledzenie zobowiązań podatkowych i wykorzystywanie tych danych do przygotowywania zestawień dochodów, rachunków przepływów pieniężnych i bilansów, w w mniejszej firmie możesz jednak samodzielnie wykonać te zadania. Księgowy ds. Zarządzania przeanalizuje te podstawowe dane i sporządzi prognozy, budżety, pomiary wydajności i plany, a następnie przedstawi je wyższemu kierownictwu, aby pomóc w podejmowaniu decyzji operacyjnych.

Księgowy zarządzania może również identyfikować trendy i możliwości poprawy, analizować i zarządzać ryzykiem, organizować finansowanie i finansowanie operacji oraz monitorować i egzekwować zgodność. Mogą również tworzyć i utrzymywać system finansowy firmy oraz nadzorować księgowych i przetwarzających dane. Księgowi zarządzający mogą również posiadać specjalizację, na przykład podatki lub budżetowanie.

Zestaw umiejętności

Najbardziej fundamentalnymi umiejętnościami, których potrzebujesz, aby odnieść sukces jako księgowy zarządzania, są umiejętności i zainteresowanie liczbami, matematyką, biznesem i procesami produkcyjnymi oraz pomoc w zarządzaniu biznesem, mówi Steve Kuchen, wiceprezes wykonawczy i dyrektor finansowy PacificHealth Laboratories.

Księgowi ds. Zarządzania potrzebują solidnych podstaw w zakresie twardych umiejętności rachunkowych, w tym znajomości podstawowej rachunkowości, ogólnie przyjętych zasad rachunkowości (GAAP) i podstawowych zasad podatkowych, mówi William F. Knese, były wiceprezes ds. Finansów i administracji oraz dyrektor finansowy Angus-Palm. „Księgowi zarządzania rozszerzają tę bazę umiejętności o wiedzę o rachunkowości kosztów i, moim ulubionym, narzędziach finansowych, takich jak zdyskontowane przepływy pieniężne” - mówi. „Ponieważ księgowi zarządzający funkcjonują wewnątrz firmy, potrzebują dobrego podstaw ekonomii i bardziej miękkich umiejętności, takich jak umiejętności komunikacji i prezentacji, pisania, perswazji i umiejętności relacji międzyludzkich” - dodaje.

Ben Mulling, dyrektor finansowy firmy TENTE Casters, Inc. musi także widzieć duży obraz swojej organizacji. „Rachunkowość zarządcza polega na pomaganiu użytkownikom i firmie w podejmowaniu najlepszej możliwej decyzji, biorąc pod uwagę dostępne im informacje”. mówi. „Obejmuje to podejmowanie decyzji, takich jak inwestycje kapitałowe, struktury operacyjne i fundamentalne oceny ryzyka”.

Wreszcie będziesz potrzebować umiejętności przywódczych i zarządczych. Według Lona Searle'a, byłego dyrektora finansowego YESCO Franchising LLC, musisz być przekonujący i przekonujący oraz posiadać wykształcenie w zakresie zarządzania kapitałem ludzkim i zarządzania kapitałem finansowym. „Prezentacja, technologia edukacyjna i umiejętności informatyczne są również kluczowe. Mniej istotna, ale również ważna jest znajomość mediów społecznościowych, marketingu i sprzedaży” - mówi.

Edukacja formalna

Wszyscy czterej księgowi zarządzający, z którymi przeprowadzono wywiady, stwierdzili, że minimalnym wymogiem zostania księgowym w zakresie zarządzania jest tytuł licencjata. Knese twierdzi, że dobre wykształcenie licencjackie jest ważne dla rozwijania umiejętności krytycznego myślenia. Mulling dodaje, że chociaż typowy księgowy ds. Zarządzania posiada tytuł licencjata z rachunkowości lub finansów, twój stopień nie musi być z jednego z tych przedmiotów, aby uzyskać certyfikat Certified Management Accountant (CMA).

Minimalne wymaganie, aby zostać księgowym w zarządzaniu, to na ogół tytuł licencjata.

Licencjat Knese jest w języku angielskim. Zdobył wykształcenie, aby zostać księgowym zarządzania, kiedy ukończył kurs ekonomii, biznesu, rachunkowości i finansów w ramach programu MBA. Searle mówi, że potencjalni księgowi zarządzania powinni rozszerzyć zakres swoich badań poza te dotyczące tradycyjnego księgowego.

Profesjonalne oznaczenia

Istnieją dwa główne profesjonalne określenia dla księgowych kierownictwa. Uzyskanie jednego z tych oznaczeń może pomóc ci uzyskać wyższą pensję.

Pierwszy to oznaczenie certyfikowanego księgowego zarządzania (CMA), oferowane przez Institute of Management Accountants (IMA). Możesz zdobyć to oznaczenie, jeśli ukończysz licencjat, zdasz dwuczęściowy egzamin CMA i zdobędziesz dwa lata nieprzerwanego doświadczenia zawodowego w rachunkowości zarządczej lub zarządzaniu finansami.

Drugi to dyplomowany globalny księgowy zarządca, oferowany przez American Institute of CPAs we współpracy z Chartered Institute of Management Accountants z siedzibą w Londynie. Poświadczenie jest oferowane dopiero od początku 2012 r. Program CGMA na początku oferował poświadczenie na podstawie samego doświadczenia. Od 2015 r. Istnieje również wymóg egzaminu.
Mulling, Kuchen, Knese i Searle to CMA. Searle jest również certyfikowanym księgowym (CPA), podczas gdy Mulling jest także CPA i certyfikowanym specjalistą ds. Technologii informatycznych (CITP). Kuchenka jest tylko CMA, ale twierdzi, że bardzo dobrym pomysłem jest bycie CPA, a także certyfikowanym audytorem wewnętrznym (CIA) lub certyfikowanym specjalistą ds. Finansów (CTP). Knese jest także CPA i certyfikowanym menedżerem finansowym (CFM). „Każdy z nich wymagał zaliczenia standardowego rygorystycznego badania i spełnienia wymagań dotyczących doświadczenia. Cenię każde z tych poświadczeń” - mówi.

Drabina kariery

Księgowi zarządzania często rozpoczynają karierę jako księgowi pracowników, aby poznać podstawy rachunkowości i zasady funkcjonowania firmy, mówi Kuchen. Searle zauważa, że ​​mogą również zacząć jako analitycy. Pełniąc te funkcje, mogą awansować na wyższych rangą księgowych lub starszych analityków, a następnie na nadzorców księgowych, kontrolerów, dyrektorów finansowych (CFO). Jednak Mulling mówi, że drabina kariery może iść w wielu różnych kierunkach, w zależności od indywidualnych celów. Mówi, że rachunkowość zarządcza zwykle zaczyna się od uzyskania tytułu licencjata, a następnie pracy na rzecz uzyskania certyfikatu CMA.

Mulling twierdzi, że księgowi zarządzający często zaznaczają się w firmach jako ważni decydenci i mają możliwości awansu w wielu różnych obszarach. Mówi, że najlepszym sposobem na awans jest wolontariat do pracy nad różnymi projektami i zadaniami decyzyjnymi w Twojej firmie, aby zwiększyć swoją wiedzę na temat firmy i swojej roli w jej sukcesie. Zaleca także zaangażowanie się w swój zawód na poziomie lokalnym lub globalnym. Mówi, że Institute of Management Accountants (IMA) zapewnia tę możliwość, a także pomaga profesjonalistom w tworzeniu sieci możliwości kariery, doskonalenia umiejętności i wspierania decyzji. Kuchen dodaje, że opracowywanie nowych systemów, procesów biznesowych i analiz, które pozwolą zaoszczędzić pieniądze firmy i pomogą jej wydajniej działać, a także wykażą zainteresowanie i umiejętność rozliczania kosztów, pomogą ci przejść dalej.

Kariera Knese stanowi przykład jednej z wielu możliwych ścieżek zawodowych dla księgowych zarządzania. Zaczynał jako księgowy i zdobył certyfikat CPA, następnie przeszedł do rachunkowości zarządczej i uzyskał certyfikat CMA. Wreszcie, kiedy został dyrektorem finansowym, zdobył tytuł CFM. „Pracowałem przy przygotowywaniu sprawozdań finansowych, wycenie produktów i rentowności, finansach korporacyjnych i finansach, fuzjach i przejęciach, zarządzaniu ryzykiem i planach świadczeń. Pracowałem zarówno dla firm publicznych, jak i prywatnych, i chciałem dowiedzieć się jak najwięcej o tym biznesie i świat rachunkowości, jak mogłem ”- mówi.
Knese mówi, że wyróżniał się i rozwijał w swojej karierze poprzez certyfikację i ustawiczne kształcenie zawodowe. „Kariera rozwija się dzięki wykazanym kompetencjom i widoczności” - mówi. „Widoczność wynika z dobrej pracy, którą wykonują, zauważeni przez liderów i osoby wpływowe. Kariery są zaawansowane, ponieważ ludzie proszą o szansę pokazania tego, co wiedzą i co mogą zrobić”.

Searle mówi, że księgowi i analitycy niższego poziomu mogą robić postępy, demonstrując umiejętności analityczne, przywódcze i finansowe. „Kluczową rolę w podejmowaniu decyzji operacyjnych i projektach specjalnych odgrywa to, w jaki sposób księgowi zarządzający wyróżniają się od tradycyjnego księgowego finansowego” - mówi.

Według Searle, w zależności od rodzaju firmy, księgowi zarządzania muszą wykazać się specjalistyczną wiedzą w różnych obszarach. „W środowisku produkcyjnym księgowy ds. Zarządzania musi wykazać się umiejętnościami w zakresie szczupłej produkcji i / lub Six Sigma, aby szybko postępować. W dziedzinie techniki specjalista może być zmuszony do podjęcia obowiązków w zakresie opracowywania systemów lub zarządzania projektami edukacji technicznej” - mówi. . Dodaje, że księgowi w zarządzaniu często są wezwani do monitorowania działań marketingowych lub pełnienia roli analityków w specjalnych projektach. Te doświadczenia mogą przygotować ich do dodatkowych obowiązków zarządczych w zakresie finansów lub zarządzania ogólnego.

Wynagrodzenie

Podobnie jak na każdym innym stanowisku, wynagrodzenie księgowego kierownictwa zależy od kilku czynników, w tym doświadczenia, specjalizacji, wykształcenia i mianowania oraz firmy, dla której pracujesz. Według IMA rekompensata dla certyfikowanych księgowych zarządzających na całym świecie jest o 55% wyższa niż rekompensata dla osób niebędących CMA. Ankieta przeprowadzona przez grupę w 2019 r. Wykazała, że ​​księgowi z oznaczeniem CMA otrzymywali każdego roku w Stanach Zjednoczonych 17 933 USD więcej niż ci bez nich.

Chociaż US Bureau of Labor Statistics nie rozróżnia różnych rodzajów księgowych, ogólnie podaje oczekiwania płacowe dla księgowych - wraz z audytorami - w ogóle. BLS podał średnie roczne wynagrodzenie dla księgowych i audytorów w 2018 r. W wysokości 70 500 USD lub 33, 89 USD za godzinę. Liczba miejsc pracy dostępnych w tych dziedzinach na ten rok wyniosła 1 424 000. Agencja zauważyła również, że przemysł ma wzrosnąć o 6% między 10-letnim okresem 2018 a 2028.

Dolna linia

„Osoba, która potrafi rozwiązywać problemy, myśleć kreatywnie i przekonać innych, będzie miała obiecującą karierę w rachunkowości zarządczej” - mówi Searle. Jeśli chcesz przenieść swoją trudniejszą pracę na wyższy poziom, rachunkowość zarządcza może być dobrym rozwiązaniem.